La actividad que estuvo encabezada por el Intendente, Claudio Orrego y el Administrador Regional, Rogelio Zúñiga tuvo por meta prospectar y conocer los lineamientos operacionales del primer trimestre del año.

Lunes 20 de enero- En el marco de dar a conocer el plan de trabajo del Gore para los próximos tres meses, las Jefaturas de División y Departamento, así como los encargados de las Unidades de Gabinete  de la Institución se reunieron para presentar y exponer sus actuales planes de trabajo y cartas de navegación para el período.

Durante la ocasión, el Intendente, Claudio Orrego, agradeció el trabajo desarrollado por cada uno de los funcionarios que componen  el equipo, como también enfatizó que “este año, hay que ir por mucho más, trabajando con un sentido de urgencia que sea el reflejo de proyectos emblemáticos, con metas claras y con  un fuerte control de gestión para obtener las metas que deseamos, con el entusiasmo de ser parte de un proyecto único” indicó.

En este sentido, la Jornada que se desarrolló en las dependencias del Hotel San Francisco,  tuvo por objetivo además, ser un espacio de conversación y debate, el cual contó con el aporte de ideas y sugerencias de los presentes, logrando hacer más eficiente y efectiva la gestión operativa, que finalmente permitió generar acuerdos claros de expectativas y compromisos para el primer trimestre de 2015.

Entre los acuerdos se destaca la calendarización de reuniones mensuales, así como también un fuerte compromiso de colaboración y mayor comunicación entre departamentos para la mejora en sus estándares de gestión y desempeño.

Finalmente, cabe destacar, el llamado realizado por Rogelio Zúñiga,  Administrador Regional, quien se refirió a  la generación de una mayor eficiencia en el uso de los recursos públicos, esto en el sentido de evaluar, identificar y ejecutar mejor los proyectos, junto con tener una ampliación de la gestión regional a través del desarrollo de iniciativas con otras instituciones.

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